传统的考勤方式大家都知道，指纹、打卡、人脸等等，这些刷卡机签到的方式解决了人工签到的繁杂，但也仍然存在诸多弊端。一方面早上人多，经常出现快到上班点时排队打卡的现象，而指纹机经常刷不出指纹，排在后面的人就很容易迟到，而迟到就意味着全勤奖没了；另一方面代打卡、指纹膜等现象，让打卡考勤形同虚设，失去考勤管理的作用；不仅如此，对于出差外勤员工来说打卡考勤更是无奈，不是漏打卡就是随时汇报地理位置，尴尬连连……

随着互联网时代的不断发展，手机、笔记本、IPAD等各种各样无线终端的普及，这些传统的考勤管理方式已不再适合企业的发展需求了。那么，企业如何做好员工考勤管理呢？又有什么好办法呢？

Redwave虹联公司在企业移动办公无线网络覆盖的基础上，创新性的推出了Wi-Fi考勤功能

Wi-Fi考勤系统是Redwave虹联公司将人员考勤与Wi-Fi上网结合，更为灵活的考勤方案，员工只要在手机打开Wi-Fi的状态下进入企业Wi-Fi覆盖范围就可以签到打卡。

特点  

●  提供高速稳定的移动办公Wi-Fi覆盖的同时，还可以满足企业Wi-Fi考勤管理的需求；

●  支持WiFi考勤、定位考勤、微信企业号考勤、账号考勤；

●  支持内勤、外勤、多地考勤，统一管理；

●  实现分公司、跨区域、跨门店、多工种、多班次人员的统一管理；

●  支持考勤统计，简单的一步“导出”便可立即生成查询表格。

技术对比  

显然，Wi-Fi考勤相比传统考勤方案更具有优势，不仅解决了传统指纹机的位置固定、机械识读的弊端，同时也避免了排队打卡、打卡机代为打卡等尴尬问题。对于企业来说考勤管理效率更高，而员工也不用担心一不小心就“被迟到”。